밀레니엄 스포츠토토사이트 추천 사고 방식 이해

직장에서 밀레 니얼 스포츠토토사이트 추천는 불확실성과 기술에 익숙해지고 배선 된 포함 감각을 갖는 것과 같은 특정 특성으로 알려져 있습니다..

살아있는 경험에 반응하여 마음과 신경 패턴이 발전한다는 점을 감안할 때,이 스포츠토토사이트 추천에 공통적 인 경험이 어떻게 사회적 두뇌 발달, 사고 방식 및 그들이 직장에서 다른 사람들과 어떻게 관련되어 있는지

그 질문에 대답하기 위해, 우리는 밀레니엄 세대 그룹 (Austin Root, Drew Seward, Lexie Komisar, Laura Vang 및 Sarah McNee)과 IBM에서 일했습니다. 이러한 대화 동안, 우리는 밀레니엄 세대에 대한 전형적이고 부정적인 신화를 무시하고 밀레 니얼 스포츠토토사이트 추천 어린 시절 경험이 긍정적 인 신경 가소성을 활용하고 사고 방식을 형성하여 빠르게 변화하는 세상에서 적응하고 번성 할 수 있도록하는 방법을 고려했습니다..

우리가 발견 한 것은 밀레니엄 스포츠토토사이트 추천 사고 방식이 발전하고 있다는 것입니다. 개방적이고 신선한 관점 에서이“밀레니엄 가능성 사고 방식”의 힘과 특성을 탐구 해 봅시다.

공유 및 포함에 대한 약속

밀레니엄 스포츠토토사이트 추천는“모든 사람이 트로피를 얻는다”는 철학에 대해 제기되었습니다. 이것의 거꾸로는 모든 사람이 기여할 무언가가 있다는 암묵적인 믿음이 있다는 것입니다.

우리 가이 신념을 확인하기 위해 우리가 이야기 한 많은 IBM 직원들 중 많은 IBM 직원 :

• “밀레니엄 스포츠토토사이트 추천는 공유해야 할 것이 많다고 생각합니다. 회사 내부의 모든 스포츠토토사이트 추천가 공유해야 할 것이 많다고 생각합니다. 우리는 집단 경험과 역사에서 비롯된 것입니다. 실제로 번성하고 개방적인 조직을 만드는 방식이기 때문에 학습과 대화를하는 것입니다.”
• “다른 사람들이 뒤쳐지는 동안 다른 사람들을 한 번에 일으키거나 앞으로 나아가려고하지 않습니다. 모두를 함께 들어 올리는 것입니다.
• “우리는 최고의 아이디어가 반드시 리더에게서 나온 것은 아니라고 생각합니다. 그들은 조직의 다른 지역과 전 세계에서 왔습니다.”
• “우리는 기업가적이고 의사 소통 및 공동 작업입니다. 우리는 의사 소통하고 투명한 스포츠토토사이트 추천에서 자랐습니다.”

이러한 자기 감각이 집단 그룹의 일환으로 육성되면, 눈에 띄지 않는 직원을 만듭니다.

신경 과학 연구는 우리가 다른 사람들과 무언가를 공유하는 것에 대해 공유하거나 생각할 때 활성화되는 뇌의 위치를 ​​식별합니다. 이를 tempj (temproparietal junction)라고합니다.

흥미롭게도 IBM 그룹의 어느 누구도 밀레니엄이라는 용어의 스포츠토토사이트 추천 소유권을 느끼지 못했습니다. 대신, 그들은 모든 연령대의 모든 사람이 자신의 관점을 공유 할 수 있다고 확신했습니다.

권한이 있거나 참여하기를 간절히 원하십니까?

요즘 일부 지도자들은 연기 의사 소통을 이해하지 못하는 밀레니엄 스포츠토토사이트 추천 노동자들과 어려움을 겪고 있다고 말합니다. 어떤 사람들은이 젊은 동료들은 자격이 있거나 무례하다고 말합니다.

많은 밀레니엄 스포츠토토사이트 추천는 더 많은 부모의 고려로 자랐습니다. 그들은보고 듣고, 물었고, 대답했습니다.

더 동등한 권력을 공유한다고 가정 할 때, 그들은 자신의 장소 나 목소리를 얻는 것처럼 느끼거나 행동하지 않을 수 있습니다. 그러나 그들은 특히 의미와 이야기가 목표와 연결될 때, 부하의 일부를 기꺼이 받아 들일 것입니다..

전력 - 모두와 함께

우리는 밀레 니얼 스포츠토토사이트 추천 어린 시절 관계와 경험이 그들을 둘러싼 사회적 관계의 다른 내부 개념을 개발하는 데 도움이되었다고 제안합니다. 그들은 그들을 더 "수평"과 옵션으로 가득 찬 것으로보고 계층적이고 제한적입니다..

오늘날의 현실은 비즈니스와 지역 사회에서 광범위하거나 분산 된 리더십이 필요합니다. 비즈니스와 지역 사회에서 일이 퍼지고 공통의 목표를 향해 자기 관리하고 공동으로 창조 할 수있는 사람들 사이에 일이 퍼져 나옵니다.

앞으로, 인간은 보호주의와 사일로의 신뢰와 투명성이 필요합니다. 밀레 니얼 가능성 사고 방식은 우리가보다 포괄적이고 상호 연결된 세상에서 번성하여 힘을 공유하고 잠재력을 발휘하는 데 도움이됩니다.

Sarah McNee가 말한 것처럼,“리더십은 팀과 함께 열려 있습니다. 그것은 공통의 목적 뒤에 팀원들을 통합하고 아이디어와 지식으로 뛰어들 수있는 환경을 조성하는 것입니다.”.

불확실성과 다양성 수용

더 개방적이고 포괄적이라는 것은 삶이 예측하기 어려운 것을 의미합니다. 그것은 우리가 더 많은 차이를 발견 할 수 있음을 의미합니다.

일부 사람들에게 불편 함을 유발할 수 있습니다. 우리의 두뇌는 부분적으로 효율적인 예측 변수로 기능합니다.

우리의 두뇌는 예측 가능성과 공통성을 기반으로 안전을위한 큐로서“친구 또는 적”을 신속하게 식별하도록 진화했습니다. 그러나이 오래된“신경 모델”은“나처럼, 나처럼, 나처럼”라는 단순한 정의를 바탕으로 더 이상 현대 관계에 충분하지 않습니다.

오늘, 우리는 모든 톤과 세계관의 모든 동료들과 함께 배우고 함께 일할 수있는 충분한“우리와 같은”모든 동료를 만나야합니다. 빠르게 변화하는 상황에서는 인류의 큰 무리에 대한 편안함과 신뢰를 얻고 미지수 또는 호기심과 유연성에 대한 문제에 접근하는 것이 생존의 열쇠가 될 수 있습니다.

차이, 미지의 및 불확실성에 직면하여 편안하고 사려 깊은 상태를 유지하면서 자동 신경계의 재정의가 필요하며, 이는 불확실성을 스트레스 요인 또는 위협으로 해석하고 불편 함이나 혼란으로 반응합니다..

도망가? 안 돼요!

밀레 니얼 스포츠토토사이트 추천는 끝없는 정보와 버튼을 만질 수있는 인류의 완전한 파노라마로 성장한 최초의 사람들이었습니다. 이것은 다양성, 복잡성 및 탐험 능력에 대한 노출을 증가 시켰습니다.

이것은 불확실성에 대한 반응을 바꿨을 수도 있습니다. 심지어 그들이“알지 못하는”에 대한 새로운 인식과 반응을 개발하도록 도와주었습니다. 그들은 그것을 피하기보다는 접근하는 방법을 알고 있습니다.

• “불확실성은 단지 일정합니다. 그것은 단지 인생입니다. 저와 많은 동료들에게 불확실성은 실제로 기회입니다.”
• “올바른 사람이 아니라면‘예,’는 무엇입니까? 다음 단계는 무엇입니까?
• “실패는 성공만큼이나 저를 흥분시킵니다. 실패로부터 얻는 것은 배우는 것입니다.

밀레니엄 가능성 사고 방식이 신경계를 타는 것이 불확실성과 차이에 더 익숙해 졌는지 궁금합니다. 그러므로 밀레 니얼 스포츠토토사이트 추천는 비행/싸움의 동정심에 대한 반응과 사회적 참여와 호기심의 반응에 대한 더 많은 반응을 덜 운영한다.

밀레니엄 사고 방식의 시사점

오래된 방어 반응성 모델에서 활성화 된 편도체와 두려움 회로는 더 높은 뇌 기능을 압도합니다. 그러나 새로운 모델을 사용하면 사람들이 자신감과 낙관론으로 불확실성에 접근 할 수있는 방법을 상상해보십시오.

“일부 대화가 경계가 적은 경향이 있다고 생각합니다.”라고 Drew Seward는 말했습니다. "우리는 단단한 한계가 있다고 생각하지 않으므로 가능한 것에 대한 비전을 확장합니다."

이 두 가지 적응 사고 자질은 상승적으로 작동합니다. 예측 성 (불확실성과 차이)은 호기심, 연결 및 공동 창작에 대한 초대가됩니다.

이것은 밀레니엄 가능성 사고 방식입니다.

이 기사는 심리학자 인 Debra Pearce-McCall 박사와 공동 저술되었습니다. 그녀의 개인 상담과 그룹 촉진은 매력적이고 영향을 미치며 지속적으로 지속 가능한 변화를 일으키고 있습니다.

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